Bedste arbejdspladser i Østjylland
Top 10 over de bedste arbejdsplader i Østjylland
Østjylland har mange gode arbejdspladser. Blandt de 50 bedste arbejdspladser i Danmark ligger de 13 i det østjyske. Det fremgår af Berlingske Nyhedsmagasins top-50 liste over de bedste arbejdspladser i Danmark.
Nr. 1 Cisco Systems Danmark
Cisco Systems Danmark er den danske afdeling af amerikanske Cisco Systems. Virksomheden sælger netværks- og kommunikationsteknologi til danske virksomheder og offentlige organisationer.
Cisco er den bedste arbejdsplads i Østjylland, fordi den gør en indsats for at skåne miljøet og for at reducere medarbejdernes rejseaktiviteter. Det giver medarbejderne en bedre work/life balance.
Cisco har opnået dette ved at benytte sig af den teknologi, virksomheden naturligt nok har adgang til.
Cisco Systems Danmark er nr. 6 på listen over bedste arbejdspladser i Danmark.
Cisco Systems Danmark
Nr. 2. Mjølner Informatics A/S
Mjølner Informatics A/S er en software udviklingsorganisation, der tilbyder konsulentydelser og systemudvikling. Virksomheden har stor erfaring med at varetage strategisk og forretningskritisk softwareudvikling.
Mjølner en nummer to på listen over de bedste arbejdspladser i Østjylland, fordi den giver medarbejderne stor fleksibilitet i det daglige. Når en medarbejder løber ind i et problem på hjemmefronten, sammensættes den konkrete indsats ud fra den enkeltes behov og situation.
Derudover ser Mjølner hellere, at de ansatte går hjem, frem for at de sidder på arbejdspladsen og er udbrændte.
Mjølner Informatics A/S er nr. 8 på listen over bedste arbejdspladser i Danmark.
Mjølner Informatics A/S
It-virksomheden Oracle Danmark er den danske afdeling af en international virksomhed. Oracle er den tredjebedste arbejdsplads i det østjyske.
Den arbejder på at give medarbejderne en lettere hverdag ved at tilbyde, at de kan tage deres børn med på arbejde. En stor del af de ansatte er i den fødedygtige alder, hvilket ligger til grund for tiltaget. Alle medarbejderne kan arbejde, så længe de har adgang til internettet, og derfor kan de selv vælge, om de vil møde op på arbejdspladsen, eller om de vil arbejde hjemme. Hverdagen ved Oracle er meget fleksibel, og de ansatte må gerne vente med at møde, til trafikken er overstået, eller blive hjemme ved syge børn.
Oracle Danmark er nr. 14 på listen over bedste arbejdspladser i Danmark.
Oracle Danmark
Supermarkedskæden Irma har arbejdspladser fordelt rundt omkring i Danmark. I Østjylland befinder Irma sig i Magasin i Århus.
Virksomheden erkender, at spredningen af arbejdspladser kræver en god kommunikation. Derfor modtager alle medarbejdere et nyhedsbrev en gang om ugen, så de hele tiden er opdaterede.
Derudover viser Irma medarbejdere tillid, hvilket skal skærpe korpsånden og fællesskabet. Medarbejderne får derfor informationer om satsninger, overtagelser og visioner. Det er vigtigt, at de hører om nye tiltag fra ledelsen og ikke fra pressen
Irma er nr. 16 på listen over bedste arbejdspladser i Danmark.
Irma
Forsikringsselskabet Alka har knap 600 medarbejdere fordelt på hovedsædet i Taastrup og callcentre i Høje Taastrup, Kolding og Århus.
Selskabets nøgleværdier er tillid, enkelhed og gejst. Der er en flad ledelsesstruktur, og medarbejderne sætter pris på den gode behandling, de får ved sygdom eller andre problemer.
Der er en usædvanlig samhørighed og ånd ved Alka, hvor man både griner og græder sammen.
Alka Forsikring er nr. 17 på listen over bedste arbejdspladser i Danmark.
Alka Forsikring
Nr. 6. Colliers Hans Vestergaard
Ejendomsmæglerkæden Colliers Hans Vestergaard er den 6. bedste arbejdsplads i Østjylland.
Her opfordres alle medarbejderne til at uddanne sig til statsautoriserede ejendomsmæglere. Mægleruddannelsen er et delvist dagsstudie, som medarbejderne få fri til. Holdningen i virksomheden er, at alle har en del i firmaets succes.
Alle ansatte bliver værdsat, og der er en særlig påskønnelse til dem, der har æren for den største omsætning. Hvis årsresultaterne overstiger budgettet, udløser det rejser med ægtefæller til alle i afdelingen.
Colliers Hans Vestergaard er nr. 19 på listen over bedste arbejdspladser i Danmark.
Colliers Hans Vestergaard
Det jyske energiselskab EnergiMidt placerer sig på en 7. plads over de bedste østjyske arbejdspladser.
Her arbejdes der aktivt med værdibaseret ledelse med kerneværdierne åbenhed, respekt, engagement og fleksibilitet. Helt konkret betyder det, at der arbejdes med en høj grad af selvledelse.
Der arbejdes også med strategisk kompetenceudvikling gennem et personligt effektivitetsprogram. Det skal øge den personlige effektivitet og forebygge stress.
EnergiMidt er nr. 20 på listen over bedste arbejdspladser i Danmark.
EnergiMidt
NetDesign er Danmarks største systemintegrator-hus med ekspertise inden for IP-telefoni, netværks-, sikkerheds- og kommunikationsløsninger. Virksomheden startede som et iværksætterfirma men er nu en del af TDC.
Den er en af Østjyllands bedste arbejdspladser på grund af dens gode håndtering af sammenlægningen med TDC. Medarbejderne føler, at evnen til at integrere nye medarbejdere og afdelinger efter sammenlægningen har været helt unik. Her er de ansatte og lederne blevet involveret i trivselsgrupper og teambuilding. Alle lederne har desuden deltaget i den interne uddannelse ”Grundlæggende ledelse” for at få en fælles referenceramme.
Netdesign er nr. 22 på listen over bedste arbejdspladser i Danmark.
Netdesign
Nr. 9. McDonald's Danmark
McDonald’s har arbejdspladser i det meste af landet og således flere steder i det østjyske. McDonald’s vandt specialprisen for mangfoldighedsledelse i 2008.
Burgerkæden gør en indsats for at få flere nydanske ansatte, flere kvindelige ledere og flere ældre medarbejdere. Der er et klart hierarki og belønningssystemer ved McDonald’s.
Medarbejderne har et godt fællesskab og venskab, som øger deres team-spirit.
McDonald's Danmark er nr. 25 på listen over bedste arbejdspladser i Danmark.
McDonald's Danmark
Nr. 10. Columbus IT Partner Danmark
Columbus IT Partner Danmark er nummer 10 på listen over de bedste østjyske arbejdspladser. Virksomheden leverer forretningssystemer til mindre og mellemstore virksomheder samt enheder i store selskaber.
Ved Columbus IT er fleksibilitet et nøgleord. Medarbejderne kan benytte sig af flekstid og vælge at arbejde hjemme. Der er også en afspadseringspulje, hvor man kan spare timer op og anvende dem efter behov.
Derudover har stress fået en høj prioritet i virksomheden. Der er defineret en stresspolitik, og samtlige ledere har fået en uddannelse i stresshåndtering. Alle medarbejdere har fået undervisning om grundlæggende stress, så de er i stand til at genkende symptomer og risikofaktorer. Det skal gøre dem i stand til at passe bedre på dem selv og deres kolleger
Columbus IT Partner Danmark er nr. 35 på listen over bedste arbejdspladser i Danmark.
Columbus IT Partner Danmark